None Впереди перемен

479

Книга профессора Гарвардской школы бизнеса Джона П. Коттера написана в основном для высшего руководства компаний. Им предложена последовательность этапов организационных изменений, включающая внушение людям необходимости перемен, создание команды реформаторов, разработку и пропаганду нового видения перспектив будущих рынков и опре-деление стратегии их завоевания, а также обеспечение сотрудникам условий для широкого участия в преобразованиях. Большое значение Котгер придает получению скорых результатов, закреплению успехов для углубления процесса перемен и укоренению изменений в корпоративной культуре.
.Почему не всегда удается организационная перестройка? В чем ошибки руководителей компаний? Как будут действовать компании в XXI столетии? Как они будут развивать свою корпоративную культуру? Каким должен быть руководитель будущего? Чем определяется конкурентоспособность компании? Это лишь некоторые вопросы, обсуждаемые в книге.
.«Впереди перемен» может стать настольной книгой каждого делового человека, не замыкающегося на задачах сегодняшнего дня, а устремленного в будущее. Книгу с интересом прочтут опытные предприниматели, препо-даватели вузов, профессиональные менеджеры и студенты.
.

Новинка

no

Товар со скидкой

no

предзаказ

no

nodiscount

no

Мало

no

Производитель

Отзывы

Отзывов пока нет.

Будьте первым, кто оставил отзыв на “None Впереди перемен”

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Артикул: 9834014179981334612 Категория:

Cart

Your Cart is Empty

Back To Shop